Redacción
Tras el anuncio de 15 hospitales de la Comunidad de Madrid de dejar de hacer las horas extra voluntarias de pactos de gestión, las conocidas peonadas, Fátima Matute, consejera de Sanidad de la región, considera que esta situación va a provocar que aumente las listas de espera, “no solo en Madrid sino también en toda España”. Esta medida de presión impulsada por parte de los anestesistas y servicios quirúrgicos se ha extendido a otros hospitales de otras comunidades autónomas. “Es un movimiento que se está produciendo precisamente por la inacción del Ministerio de Sanidad”, señala Matute.
La consejera madrileña recuerda que la Comunidad de Madrid está tomando medidas para dar soluciones a este conflicto, trabajando con los profesionales de todos los hospitales y con distinta representación de especialidades en el cambio del modelo organizativo. Una de las cuestiones que aborda este cambio de modelo es la no obligatoriedad de las guardias de 24 horas, “a finales de año ya tendremos algún proyecto piloto en marcha”, ha matizado Matute.
“Es un movimiento que se está produciendo precisamente por la inacción del Ministerio de Sanidad”, comenta Matute
Asimismo, el gobierno regional ha destinado 35 millones de euros para subir la hora extraordinaria, cifra considerada “insuficiente” por parte del consistorio, por lo que “vamos a continuar con una subida plurianual al año que viene”, según palabras de la consejera de sanidad. Por otro lado, Matute ha pedido que las horas extras de guardia cuenten para la jubilación.
Además, Matute ha recordado que la Comunidad de Madrid ha reclamado un estatuto médico propio que reconozca la singularidad y que tenga un marco de negociación exclusivo, al tiempo que ha pedido que exista una reclasificación profesional como a otras categorías profesionales con financiación finalista por parte del Ministerio de Sanidad.
Respecto al Consejo Interterritorial, Matute ha manifestado que existe un consenso entre los consejeros autonómicos de detener cualquier avance en el consejo hasta no recibir, por parte de Sanidad, el informe técnico de viabilidad jurídica del Estatuto Marco y la memoria económica finalista para financiar las mejoras del personal sanitario.














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